Работодатели могут требовать от сотрудников носить маску

Это постановил суд по трудовым спорам города Зигбург (NRW)

Разбирательство проводилось по иску одного из работников городской администрации. В своё время он предоставил руководству администрации медицинскую справку, которая освобождала его от необходимости носить маску, правда без объяснения конкретных причин. Это понятно – врачи обязаны хранить врачебную тайну.


Работодатель потребовал от сотрудника надевать маску как минимум при входе в здание, ходьбе по коридорам и общим комнатам. После этого сотрудник и обратился в суд с требованием разрешить ему работать без маски или перевести на удалённую работу.


Суд отклонил ходатайства с такой формулировкой: «истец хочет получить для себя юридическую выгоду с помощью медицинских справок», добавив, что в этом случае должны быть указаны понятные причины освобождения от ношения маски.


Теперь истец может подать апелляцию в суд более высокой инстанции, а именно в окружной суд по трудовым спорам в Кёльне.

Подробнее об этом тут

Назад

больше новостей